杨德政

Lanzhou University
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Review Body:[Imported 2022-04-04 from mysupervisor.org (2022 archival dump, via pengp25/RateMySupervisor)] 类别: 985 院系: 物理科学与技术学院 【评价 1 · rate 1.3/5】 自证认识导师：杨德政是兰州大学物理系教授，做磁学方向，办公地点是齐云楼七楼，他的实验室在格致楼1014，我是他早期的学生之一。 学术水平：学术水平很一般，对磁学前沿仅仅是追求表面，对实际深层次物理基本不懂，甚至某些时候还不如学生，发文章基本靠灌水，很多学生三年才能拼命灌水出一篇文章，所以作为学生基本学不到什么东西。 科研经费：科研经费基本靠着实验室大佬支持才能支撑实验室运行 学生补助：学生补助按照学校最低标准执行，偶尔发点小钱 师生关系：师生关系极差，具体如下。 1.学生在读期间他不履行老师“教”的责任，基本没有教过学生实验，也没有在理论方面对学生进行过讲解。 2.每次组会都要求学生给他讲文献，对他的知识库进行补充，学生遇到不会的难点他基本也不会，只是一味的骂骂骂，一般会骂1-2小时。 3.喜欢设计一些奇怪的课题，基本出不了数据，实验遇到问题不是亲自来实验室指导学生一起解决，而是叫你去办公室骂骂骂。 4.此导师完全没有契约精神，任何口头承诺都如同放屁，不讲信用。举例：1.研一学生需要上课，他口头说研一就好好上课，可以不用去实验室，然后拼命的问你为啥不去实验室。2.某同学临近考试，不让人家去复习考试，让人家去实验室做实验，口头上承诺不会挂科，他去和代课老师说。考完试立马翻脸说如果挂科很丢人，不要找他，复不复习和他没关系。 5.喜欢拖文章，我的唯一一篇文章数据研二基本就测完了，被他拖了一年，拖到奖学金没有，拖到我找工作的时候还要去处理文章投递的事情。某同学更惨，一篇文章被拖了三年。 6.此人喜欢把任何错误和损失转嫁到学生头上。举例：某设备商供应低温设备出现问题，导致实验进度delay，他不敢与设备商翻脸，多次针对实验室某位同学进行diss，以进行泄愤。 7.喜欢胡说八道。举例：1.他设计了一个垃圾课题出不了数据，自己不去实验室看看问题在哪，跑去大老板那里诬赖做实验的同学不认真。那位同学的工作状态几乎是007模式，我就纳闷了，难道007模式还不够努力？2.为了压榨学生，吹牛说他做学生的时候都是经常24小时工作，后来问了他上学时那个小组的学生才知道是胡说。 8.三十多岁的人，喜欢耍小性子，这点很恶心。1.威胁不给你毕业签字。2.不让你回本科学校拿学位证。3.晚饭时段，他自己吃完饭打电话diss你一两个小时，不顾你的个人工作休息时间。 工作时间：未强制要求，不打卡 学生前途：实习不可能，他招你来就是实验室打工的，你的前途与他无关
Overall:1: Poor - Strongly discourage working with this advisor.
Mentoring:1: Poor - Neglectful, dismissive, or actively harmful mentoring.
Research Guidance:1: Poor - Misleading guidance; wasted substantial research time.
Funding:1: Poor - Unstable or unfair funding; impacts the student’s livelihood.
Work-Life Balance:1: Poor - No off switch; actively harms health.
Career Support:1: Poor - Actively withholds or sabotages career support.
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