文玉梅

Shanghai Jiao Tong University
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Official Review by mysupervisor-dump-2022

Other Reviewby mysupervisor-dump-2022 2022-04-04
Review Body:[Imported 2022-04-04 from mysupervisor.org (2022 archival dump, via pengp25/RateMySupervisor)] 类别: 985 院系: 电子信息与电气工程学院 【评价 1 · rate 0.0/5】 自证认识导师：重庆大学来的，可以去重大看她之前的评价。 学术水平：几乎不搞工程，基本搞科研 科研经费：还不错 学生补助：0，没看错是0，发论文有奖金 师生关系：2年一退学一延毕， 工作时间：996 学生前途：写完论文还是允许实习的 【评价 2 · rate 0.0/5】 导师辨识特征：电院仪器系的，办公室在一号楼二楼，和她的学生实验室门对门 学术水平：超级糟糕，而且该人现在是电院仪器系的领导，可以说是祸害完了重庆大学光电学院来祸害交大仪器系，吃人不吐骨头。 师生关系：不准学生实习，现在已经使用领导的权利不准仪器系的所有研究生实习，即使老师放松允许实习，一旦被其他实验室学生举报，学生延毕或退学，老师暂停研究生招生。垃圾老师，电院80％研究生都会有实习，没有实习找个鬼的工作。 【评价 3 · rate 1.0/5】 导师辨识特征：一号楼二楼，现在是仪器系书记，重大来的 学术水平：不要选她，我没有觉得他很牛逼，她的项目根本找不到工作 科研经费：特别抠，学生零工资 学生补助：没有任何补贴，还一堆破事 师生关系：及其不尊重学生，师生关系极差，退学好多人 工作时间：及其压榨学生工作时间，没有双休日。 学生前途：不让实习，她的项目基本让人没法找工作 【评价 4 · rate 1.0/5】 导师辨识特征：重大来的电院仪器系老师，19年当了系书记，上任后不给仪器系所有学生实习，让学生若发现互相举报延毕退学处理 学术水平：比较凑合没啥学术水平，不给自己学生投论文任何资源和帮助 科研经费：项目不少但就是不给补助不知道钱哪去了，学生天天要在实验室打卡不发经费 学生补助：不发钱 师生关系：关系僵硬，没见过几个说她好的，进组的若干退学休学延毕 工作时间：每天打卡，星期天晚上开组会 学生前途：不允许实习，当上领导后整个系都不允许实习，只能给实验室搬砖 【评价 5 · rate 0.8/5】 导师辨识特征：一号楼二楼，实验室在她办公室对面 学术水平：毫无学术水平而言，但是会忽悠，见人说人话见鬼说鬼话，成天喊着学术道德，夫妻两人经常不让学生发文章但私自删掉学生名字私自投稿 科研经费：会忽悠，有关系，毕竟是快退休的老人，经费忽悠不少 学生补助：经费足，但不给学生补助，补助0，必须发文章才以奖金形式给补助， 师生关系：从重大到上交，师生关系：一片哀嚎。博士退学，硕士全部延期，在她实验室多待两年你会抑郁到想自杀 工作时间：996，打卡，周日开组会 学生前途：不允许实习，读博士不会让你出国，就算出国你就别想毕业了，在重大她手上的博士3年毕业被逼到7-8年毕业的大有人在 【评价 6 · rate 1.0/5】 导师辨识特征：重庆来的，以前是重大的，办公室在一号楼二楼。现在是系党委书记。\r 学术水平：以前听说很牛逼，后来才知道屁也不是。课题方向烂的一比，根本没法就业。而且不许实习。\r 科研经费：就一个项目，自己有很多钱，但是及其抠搜，学生没工资，啥也不舍的买，对学生及其压榨。\r 学生补助：关系极差，学生全部延毕，动不动就骂学生，以及退学好多人了。千万不要找她还有他男人李平。\r 师生关系：想实习？做梦！想出国？做梦！在他手下能活着不抑郁不自杀就已经很不错了。\r
Overall:1: Poor - Strongly discourage working with this advisor.
Mentoring:1: Poor - Neglectful, dismissive, or actively harmful mentoring.
Research Guidance:1: Poor - Misleading guidance; wasted substantial research time.
Funding:1: Poor - Unstable or unfair funding; impacts the student’s livelihood.
Work-Life Balance:1: Poor - No off switch; actively harms health.
Career Support:1: Poor - Actively withholds or sabotages career support.
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