明鑫

University of Electronic Science and Technology of China
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Official Review by mysupervisor-dump-2022

Other Reviewby mysupervisor-dump-2022 2022-04-04
Review Body:[Imported 2022-04-04 from mysupervisor.org (2022 archival dump, via pengp25/RateMySupervisor)] 类别: 985 院系: 微电子与固体电子学院 【评价 1 · rate 3.8/5】 自证认识导师：明总名言：创新是一种责任，卓越是一种追求 学术水平：工程基本每年不同方向（DCDC、驱动等）都有一两个项目，学术上每年都能出一两篇国际会议，只要你想出成果又肯投入，在他手下基本都能出东西 科研经费：据他说经费不缺，实际上流片什么该有的都有 学生补助：这就呵呵了，每季度400到450不等 师生关系：杂活不少，报账写申请收快递等等；他的宗旨是：只要学生不生病，就要不断push学生。给的压力比较大，虽然年纪不大但是和学生有代沟，除了学术和项目基本没有交流 工作时间：工作日晚上基本都加班，周末也都基本自觉加班。主要是同时要做学术和工程，每周还要做项目汇报和学术汇报，不加班就干不完活。当然，实验室里也有大神工作日就全部搞定周末打游戏的 学生前途：就业年年有华为，毕业平均月薪不说上万也有八九k；学术上如果能顺利出paper前景也不会差 【评价 2 · rate 3.5/5】 导师辨识特征：8楼810，进门最右边第二个位置，长得跟明鑫一样 学术水平：学术和工程每年都有产出，他看中的学生会分配好的资源，其他自生自灭 科研经费：项目特别多，自然经费应该不少，但是用在学生身上的.... 学生补助：按季度给400.450 师生关系：喜欢灌鸡汤，夸大事实。说的不一定就那么做，经常自己也忘了，想跟学生打成一片，实际上并不是，自我感觉好得很，抠门也许是一种传统，很功利，也不太关心学生找工作，对他看重的人比较好。 工作时间：周一到周五，周六周日也算，杂活不少，开会多得很，push push 再push 学生前途：不允许实习，研三了还必须开会，资源给的多的混得好，自身强的混得好，不怎么关心学生找工作 【评价 3 · rate 2.8/5】 导师辨识特征：810进门靠墙第二桌，双肩电脑包常伴其身，着衣风格时尚大方，夏日灵魂大蓝拖，冬日纽巴伦，红色倒福字棉袜画龙点睛，一个词概括：Local 学术水平：自己还是有点水平的，要不然也当不了副教授。但常年ISSCC挂在嘴边就是你的不对了。逢年过节画个大饼灌个鸡汤给同学们改善伙食，属实良心导师。最近几年确实有点成果，但主要也是刚毕业的师兄师姐水平高自己拼出来的，至于后面的。。。不容乐观 科研经费：天天团队经费全校第一，和你也没啥关系啊，有多少钱分你身上了，说这些有用吗？学生想流片肯定是有机会的，但是得有想法，或者说从项目里抄到了。 学生补助：一个季度，3个月，研一的给600，嫌你不干活扣150。研二的拼命的给1200，后面的1000，干活哪怕多，他一根筋，觉得你干活少600都能给出来。这么点钱你给不给的有区别吗？跟鸡脖施舍一样，卡学生的辛苦钱有意思吗？啊，你是挣了钱了，一年请学生吃一顿饭，从头到尾灌鸡汤，快拉倒吧。 师生关系：研一研二都要去跑路报销，三天两头去报销，美其名曰给实验室做公益事业。学生回家的车票要收，收了以后让学生去报销，报销的钱自己揣着。老叫着学生打篮球，真没人愿意和你一起打啊大哥，就想融入学生吗？尴尬的社交活动真没人愿意跟你玩啊，不加人了，求求你别问了。 工作时间：不用打卡，任务那么多，不按时来就完不成，完不成开会就臊着你，顶得住压力就对冲。一个负责实验室的老师，大言不惭，”咱们实验室的工作时间是周一到周五，从早到晚”，周六周日还得加班，不加班下周开会又没进度，上个学整得跟热血漫画似的，我上研究生前没人和我说过啊… 学生前途：找得到工作，项目对找工作有帮助但是还是要靠自己。实习在他这里不存在，整个大行业环境比较好，所以挣得比较多，和他并没有关系，但是经常会说，如果我当初没有逼xxx，xxx也不会像现在这样... Here we go again Jesus
Overall:3: Average - Mixed experience; depends on the student’s profile and needs.
Mentoring:3: Average - Neither hands-on nor fully hands-off; passable.
Research Guidance:3: Average - Mix of hits and misses; student drives a lot of the direction.
Funding:3: Average - Funding covers essentials; some uncertainty.
Work-Life Balance:3: Average - Demanding but sustainable if you set your own limits.
Career Support:3: Average - Does the minimum; won’t push exceptionally.
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