李辉

Wuhan University
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Review Body:[Imported 2022-04-04 from mysupervisor.org (2022 archival dump, via pengp25/RateMySupervisor)] 类别: 985 院系: 动力与机械学院 【评价 1 · rate 1.5/5】 自证认识导师：9教A9501，“千人计划”，动力与机械学院院长助理，工业科学研究院副院长。“仿真天下第一”，“你再你啊你的叫信不信老子打死你”，“这个随便都可以发三区，好一点的可以发二区”（自己从未发过二区） 学术水平：能做出的东西就是其在日立工作期间做的硬盘。其余涉及的增材制造，国家重点仪器项目“跨尺度缺陷薄膜制造什么的”，他几乎屁都不懂 科研经费：学院接了个国重，他在团队中，所以最近不缺什么经费。 学生补助：每月600左右，以忘关服务器，忘关工作站，忘打扫卫生等名义各种克扣补助。 师生关系：可能是受日企的影响，实验室管理异常苛刻。动不动就很难听的骂人，各种杂事主动在院长前面请缨，溜须拍马，自己跟其他实验室的教授关系搞得很差，搞得许多其他实验室的教授看到我们都有点反感，杂事很多，许多师兄弟都压力很大， 工作时间：要求周一到周六每天上午四个小时，下午四个小时。三个实验室都装了摄像头，说是偷懒调查取证用。简直恶心。 学生前途：实习是不可能让你实习的，找工作的时间也给得很少很少 【评价 2 · rate 0.5/5】 自证认识导师：工学部九教-A9502实验室；无聊就到A9504视察学生；且A9504有李辉教授所有实验室的摄像头；掌控欲特别强，无时无刻不想盯着学生。 2015级学生较少不做评价 2016级招收十余学生，最后走掉大半，只剩下两名研究生 2017级荣升工研院副院长，招收十余学生，最终只成功走掉两名；其余学生被动用关系禁止换导师 2018级招收4名研究生，走掉两名 入学签署协议，一年内禁止换导师。 学术水平：整天鸡汤发表高影响因子文章，从未发表高影响因子文章 科研经费：表面上很多科研经费；但不会应用到实际课题当中 学生补助：300~1000 基本上都是300~500元（包括各种扣补贴的威胁：没关电脑、没锁门、ppt报告缺空格、参考文献未统一格式等） 师生关系：本科生面前表现良好 内部研究生怨声四起 工作时间：早九晚十一（早上有签到、晚上不时查看监控） 学生前途：基本不允许实习、推荐的工作工资极低（通常不用考虑）、课题方向主要做增材制造过程仿真（此方向及其难找工作，增材制造的企业少，用仿真的企业也不多；整体就业情况不如学院其他做机器人、做编程的实验室） 【评价 3 · rate 0.0/5】 自证认识导师：李辉，青千，和他妻子申胜男副教授开“夫妻店”。发论文都要挂申胜男名字。武大动机院：博导/教授，武大工业科学研究院：副院长。办公室：九教A9501-A9504；工体也有学生位置。 特点：“在外像条狗，在内像头狼”。“甩锅侠”。“暴脾气”。 口头禅：（1）仿真算的怎么样的啊？有结果了吗？结果！结果！我只看结果！（2）和你说话怎么这么费劲呢？（3）出了这个问题，为什么不早跟我说，你早干嘛去了？（4）这种事就不要来烦我了，我很忙的。（5）你们情商怎么这么低！？ 说话方式：对待领导外人，客气的不行；对待学生嘛，看心情，大多数都是极其不耐烦状态。 学术水平：科研水平：在来武大之前，实话实说，毕竟是青千，实力还是有的。但是来了武大之后，很少亲自看论文。李辉平时是很忙，但是他那并不是真正的搞科研，并没有认认真真脚踏实地的亲自看论文做课题，成天想的都是怎么搞钱。 课题的来源：课题的大方向是跟着学院领导做的。他很少亲自阅读论文，根本不是专心搞学术的人。他给的几个idea都是很low，实验室真正研究的比较好的课题都是学生自己想的。 论文水平：目前发的70多篇SCI，只有两三篇二区，其他全都是三、四区的，所以你们懂得，大多数论文就是灌水。 工程成果：呵呵呵。基本为0。有一次，一家公司来了武大科发院，看看哪些专利有实用价值，看到李辉实验室一个专利比较有趣，李辉说：“50万可以卖给你们”，公司的人:“呵呵，我们就看看而已”。 科研经费：经费，项目，支撑学生实验或调查... 经费：依据武大平台、武大深研院平台，跟着学院领导屁股后面，拿的项目经费挺多的。一年上百万还是有的。 经费使用情况：李辉常常吹嘘：“经费钱用不完，你们赶紧去做实验室啊，把钱花出去。”实际上，当学生开始做实验花个几千元的时候，实验进行的并不顺利，结果不太理想。这个时候他又嫌学生乱花钱，把学生骂的猪狗不如。那么，经费到底哪去呢了？一、通过发放学生补助，才从学生手里回收后拿到自己口袋。二、通过熟人开发票把经费弄出来到自己口袋。 学生补助：学生补助：硕士一个月600左右。博士一个月800左右。 师生关系：实验室管理：安装摄像头监视学生，美名其曰：“防盗”。 对待学生：李辉对于“入学升学、毕业”这些原则性事情上，还是比较体谅学生的。但是平时做起事情来，极其不耐烦，经常骂人。 李辉妻子申胜男对待学生：表面上和和气气，背地里比李辉对待学生还狠，她觉得学生都是白眼狼。 杂活：取快递、交物业费等等。 论文排名：这点还比较不错，学生自己写的SCI的话，学生都是一作SCI。 工作时间：956 签到+监视器 学生前途：不允许实习。 【评价 4 · rate 2.3/5】 自证认识导师：九教A9504 口头禅“我们实验室计算资源最牛逼，全武大没几个” “我们做仿真最牛逼” “为什么和你沟通这么困难呢” 学术水平：恩，自己写的SCI论文都是三区四区的，天天催学生发一区二区。 常常说动机院的老师发SCI能力不行，诚然，动机院很多老教授发的论文是少，但是别人教授做项目都是很厉害，实际的工程能力很强。 然后，学院其他青年教师发SCI能力比李辉强多了，一区SCI很多的。 总结下来，与老教授比，李辉工程能力差，与青年教师比，李辉科研能力差 李辉简直是奇葩中的战斗机 科研经费：经费较多，跟着院长屁股后面混课题，而且李辉是工研院副院长、青千的名头还是很好拿经费的。 学生补助：一个月就几百而已，他天天说自己每年培养学生花费他大量钱。李辉没搞清楚一点：这些钱是国家项目里的劳务费，本来就要是发给学生的，是国家给的！！！不是他李辉给的！！！！ 师生关系：老抱怨生源差，呵呵哒。对待学生的态度极其不耐烦，经常骂人。 每年都有新入学的硕士生申请换导师。2018年9月入学有4个硕士生，全都受不了他臭脾气，申请换导师走了，所以实验室2018年断了一届研究生。 李辉，你就没反省过吗？学生要申请换导师，难道都是学生的错？ 工作时间：签到+视频监控 学生前途：实验室里学的那些科研，对找工作帮助并不大。反而有些实验室做机器人等领域相关项目的同学，找工作才厉害，有前途。 但终究是985，实验室毕业生找的工作都还不错 【评价 5 · rate 1.5/5】 自证认识导师：实验室在三个地方，动力与机械学院A9504，工体实验室，湖滨实验室 口头禅：你行不行？不行我来！。。。（过一会儿）。。。卧槽，太麻烦，算了算了，你自己搞！ 我不指望你们那几篇SCI 学术水平：夫妻店，成果与李辉老婆 申胜男共享。申胜男是武大动机院副教授，但是不搞科研，也没那能力搞科研。实验室发论文就把申胜男挂个名。申胜男N多年没写过SCI，购物倒是挺勤快的。 院长后面的跟屁虫、马屁精，研究方向都是从院长那边偷的。 科研经费：只能说，科研经费秘密太多。没有证据，不说太多 学生补助：300-800元每个月 师生关系：李辉只会抱怨学生不行，李辉脾气太暴躁，没有人想与他共事。 李辉已经沦为武大动机院的笑话了！ 工作时间：966 学生前途：找工作靠自己。 【评价 6 · rate 2.8/5】 自证认识导师：我是李辉老师和申胜男老师2017级硕士研究生 学术水平：实验室的研究方向很多，也比较自由。实验室大方向是做仿真计算，而我个人和实验室的另一个同学则是做图像处理相关的课题。毕竟是研究生，老师不会手把手地教你怎么做，而是会根据他的知识和经验，给你把握一个大概的方向。 科研经费：整个动机学院实验条件都不好，因为实验室拿的项目比较多。所以一般会采取与其他高校和公司合作的方式完成实验。 学生补助：学生补助是按照本月的科研进度计算，多的时候可以有1500左右，最少也有300-400，加上国家发的500，已经够生活了。 师生关系：有什么问题，都可以和两位老师通过交流的方式解决。 工作时间：不强制加班 学生前途：在动机院，我们实验室的学生选择深造的比例很大；工作的话，去知名的国企和企业的都有。 【评价 7 · rate 4.8/5】 自证认识导师：我是今年马上毕业的2017级硕士生，期间以第一作者发表二区sci一篇（论文可查）。 学术水平：1.起初师兄师姐做的硬盘方向，基本毕业的时候人手两篇sci论文，虽然有人说分区不好，但ieee在硬盘方向是行业顶刊。 2.实验室从17年底开始转变研究方向，基本大多数学生都在做增材制造和薄膜生长方向，去年还是第一年，实验室就出了两篇中科院二区的SCI论文。 3.并且，SCI论文李老师会全程仔细帮你把关，基本上所有同学的sci都能发表。如果有同学科研做的的比较一般，实验室也会出钱帮着发表OA期刊（基本上一篇都是一千多美金），毕竟有sci论文出去还是大不一样的，出路会多很多。而且从来不会抢学生的一作，对学生未来的发展大有好处。 科研经费：1. 经费充足，所有实验室开销全部报销，而且全额资助硕士博士参加国际会议，学生补助在院系内属于第一梯队。 2. 实验室计算条件一流，工作站服务器全都是最高配置，设备一应俱全。在我发了二区SCI后，李老师甚至为我单独配备了一台全新的工作站供我计算（目前京东价格四万多）。 3. 今年实验室购买了全套的喷墨打印实验设备，实验室在设备上也舍得花钱，将来会在喷墨打印方向也有很多研究方向。 4. 缺点：实验室缺少金属增材制造的3D打印机，做实验需要跑到课题合作单位去。但据我所知全国高校都是这样，实验设备共享的多，毕竟几百万的设备单独配备太过浪费，且没必要。 学生补助：导师每月补助600~1500，视当月工作量和科研进展来给，不包括国家补助。（每个月拿两三百的同学，你有没有反思一下你组会报告过几次进展？为实验室做了什么贡献？） 师生关系：1. 李老师心直口快，尤其在催你写论文的时候，你会有很大压力，但毕竟都是成年人，承受点压力很正常。 2. 李老师会经常请实验室所有同学聚餐，实验室气氛很融洽。 3. 由于实验室新生来来往往比较多，难免有同学不满李老师的脾气，也有同学换导师，但李老师都会尊重他们的选择。（作为一个学生，在背地里污蔑诽谤自己的老师，我对你的行为感到不耻） 工作时间：九教同学早9点签到，工体和湖滨不需要签到。李老师口头上说会按照签到扣补助，但从未实施，本人基本不签到，但是补助丝毫未减。 晚上李老师不在，属于实验室放飞时间，白天未能完成的任务可以自行选择在晚上完成。 学生前途：1. 允许实习。今年同实验室的同学暑假找到了华为实习，并且秋招第一时间拿到了华为offer。（只要你有能力找到实习，李老师都会支持。） 2. 今年的毕业生无论全日制非全日制，都找到了很好的工作，而且有SCI后及时工作不顺利也可以申请博士，多条后路可以选择。同届很多读博的同学，申请武大、上交、CSC留学日本也都是畅通无阻。 【评价 8 · rate 4.8/5】 自证认识导师：李老师是动机院的博导/教授，是工研院的副院长。李老师为人处世中，比较成熟沉稳，话不多。最喜欢聊科研相关的话题，做事干练。 学术水平：李老师是国家青年千人，科研水平自然不用说，比较顶尖。尤其是在机械硬盘领域是专家，之前还有在日立集团亚洲研发中心任职领导的履历。在学校里，科研成果颇丰，SCI论文、专利、专著都很多，网上大家都可以查的到！ 科研经费：李老师科研经费比较多，纵向与横向项目都有。科研经费使用很规范，这些在财务处都可以查的到，毋庸置疑合法合规。帖子中有些恶意评价，实在让人愤怒。 学生补助：补助发放非常客观，多劳多得。多至1500，没有工作量的只有300. 师生关系：师生关系比较融洽。可能老师平时说话有些急躁，不过那也是为了我们学生着想，我们平时确实有时候比较拖延，耽误了科研进度，所以李老师内心为我们着急。有些人玻璃心，李老师稍微说几句就受不了了。 工作时间：上午9点至晚上5点半。没有强制要求。至于有恶意评论提到的摄像头，那是为了防盗设置的。 学生前途：毕业生去处：出国深造、国企、事业单位等比比皆是，比较有前途 【评价 9 · rate 4.8/5】 导师辨识特征：李老师是动机院的教授，13年左右来到武大入职。李老师也是工研院的副院长。为人低调。 学术水平：在国内的硬盘领域，李老师是顶尖专家。在增材制造领域，李老师的科研成果也很丰富。还有MEMS等领域都有建树。 科研经费：经费充足，横向纵向项目很多。实验室日常实验、会议、论文等开销都是从科研经费中而来。 学生补助：补助额：200-1500元。博士较高，硕士较低。不过也分情况，看我们的工作量来定补助。 师生关系：有些恶意评论有失偏颇。实验室整体的氛围还是不错的，科研之余，李老师经常宴请大家。李老师脾气稍有急躁，但是大多数情况，李老师对我们还是很和蔼。SCI论文李老师从来不抢一作，尊重学生的学术成果。 工作时间：早上9点至晚上6点左右。不用打卡，自觉签个到就行 学生前途：毕业的同学都比较有前途，华为、小米、上汽、广汽都有我们的同学 【评价 10 · rate 0.0/5】 导师辨识特征：最近评上了个增材制造协会的一个title，QQ群，朋友圈到处发，殊不知是武大，华科，武汉理工三学校各一个，分配的，出于考量，便成了他。去年招生的全转走了，今年只招了一个，爱护设备的李老师将服务器从走廊搬进了课业室，小伙子进来就很幸运的坐在了那间房，倘若开动，相信他会喜欢上那噪声的。就像淘宝有些商家也有刷好评一样，当遮羞布被揭开了，学弟学妹们不愿意来了，影响他招生了，他便命令部下给穿回来，劝君逛一下底楼那些促使刷好评的客观评价。 科研经费：现在在大树下乘凉。自己让学生写的自然基金本子，貌似还没中过，那么他亲自写的呢？抱歉，他不亲自写。 学生补助：大家都学过统计，最大值说明不了什么，我只想说，这组数据的中位数和平均数和最小值比较相近。 师生关系：人在屋檐下，不得不低头，有些评论被亲自截图，发到管理群里，所以多了许多好评。其实我在想，有多少英雄好汉，连哭的地方都没有。在此感谢网站创始人，让我们群体有了发声之处。 工作时间：早上要签名，来迟了细心的李老师会帮你签上一个横线，证明你没来，然后补助就向最小值靠近了 【评价 11 · rate 5.0/5】 导师辨识特征：第一“最近评上了个增材制造协会的一个title”这是错误的信息，第二“华科，武汉理工三学校各一个，分配的”，也是错的。所以，下面那个帖子简直是乱说，李老师最近担任的是湖北省机械工程学会特种加工专业委员会的副理事长，这才是真实情况，至于能当上的缘由：李老师在增材制造等领域有非常强的学术贡献，无论从资格、资历上都可以完全胜任，众心所向！！。 关于服务器这件事楼下那位的帖子涉嫌污蔑。服务器搬到9501只是暂时的，而且是为了安全考量才搬到9501，以后会搬到湖滨实验室的机房。李老师人很好、内心很善良，很为学生着想，因此，他不会让服务器吵到9501的同学！ 科研经费：“自己让学生写的自然基金本子，貌似还没中过”，这是污蔑。请查一下李老师中的基金本子后，再去评论！ “大树底下好乘凉”？正常的学术交流，被说成如此小心眼。 “他不亲自写”，这是污蔑，李老师亲力亲为写本子，同学们都可以作证！当然学生作为参与人，也是一起参与写本子的。 学生补助：楼下有的帖子真是乱说。按劳分配，这个有错吗？李老师绝对做到公平公正。 师生关系：师生关系很融洽，请不要污蔑。在具体工作中，师生之间有一些小争执很正常，因为李老师脾气有些急躁，但我们师生都是就事论事，为了促成具体工作的成功完成。 工作时间：工作时间比较自由，当然如果你不来实验室，肯定补助就少。这是天经地义的 学生前途：毕业生前途都很好，有事实为证 【评价 12 · rate 5.0/5】 导师辨识特征：李老师在读研究生。请大家评论的时候能不能根据客观事实，不要瞎说好不好，上上个帖子纯属妄自猜测。 1、评上增材制造协会的一个title，你看看总共才多少人，没有两把刷子就可以去的么？ 2、将服务器从走廊搬进了课业室，是出于安全考虑。服务器长时间运行散热严重，置于空调室内保证其安全，且暂时不开启服务器计算，李老师也安排新生搬到9504学习。不明白事实真相的人不要瞎说！ 学术水平：实验室整体发文章比较多，这也是学院里公认的，这与李老师的指导和学生努力分不开 科研经费：什么叫“大树底下好乘凉”？“自己让学生写的自然基金本子，貌似还没中过”？实验室的各种项目是风刮来的么，李老师春节不休假写本子，这都是我们实验室学生都知道的事情，哪些本子不是李老师负责的？学生作为相关课题的参与人也会参与 学生补助：学生补助大家可以问一下学院的其他实验室，不敢说是最高的，但也是中等偏上吧。甚至最低的时候也要比有些实验室多，如果你做的好还会更多 师生关系：这个网站可能初心是好的，但也不乏某些别有用心之人，不要带节奏。师生关系很好，学术上各执己见发表看法很正常，李老师脾气急躁也是我们都知道的事情，但他也是对事不对人。 工作时间：工作时间已经很宽松了，基本上周一到周五早九点，其他时间自由，周末不做要求，靠个人自觉 学生前途：学生毕业的工作都很好，不信的可以来实验室问下，或者去学院联系毕业的同学
Overall:3: Average - Mixed experience; depends on the student’s profile and needs.
Mentoring:3: Average - Neither hands-on nor fully hands-off; passable.
Research Guidance:3: Average - Mix of hits and misses; student drives a lot of the direction.
Funding:3: Average - Funding covers essentials; some uncertainty.
Work-Life Balance:3: Average - Demanding but sustainable if you set your own limits.
Career Support:3: Average - Does the minimum; won’t push exceptionally.
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